LRQA China - 改善绩效,降低风险LRQA China - 改善绩效,降低风险


培训服务

公开课培训

依照LRQA的培训计划进行的培训 (Public Training)

公开课培训可以在互动和鼓励的氛围中帮助提高个人知识和技能,进而提高组织业绩。LRQA可以根据您个人的实际需要和特点推荐适当的培训方案,帮助您正确选择培训课程。

LRQA的公开课得到了客户很好的评价:

“这是我所喜爱的培训课程。优秀的结构设计、大量的信息、有趣而且实用,加之讲师的风趣、气氛活跃的课堂讨论,这一切都超出了我的期望。”
G Abrahams, BT Plc

面向对象

  • LRQA和非LRQA的客户选派一定数量的员工参加

  • 个人报名参加

优点

  • 学员来自不同的组织和环境,有利于相互间的交流与学习

  • 当需要培训的人数较少时,可以节约费用

  • 有利于安排有不同需要的人参加不同的课程

缺点

  • 上课时间和地点相对固定,要按照“公开培训计划”的安排选择

  • 有可能产生差旅和住宿的费用

报名流程

1.选择合适的培训课程。根据培训部或审核员的建议确定需要参加的培训课程

2.查看“最新公开培训课程计划”,确定培训时间及地点

3.填写并提交“公开培训报名表”。您可以选择以下方式:在线填写并提交;下载(pdf格式)打印并传真;Email索取电子版(doc格式)并提交

4.培训确认书。正常情况下,您会在课程开始前2周左右收到该确认书,通知您具体的培训地点、注意事项和付款等事宜。“主任审核员”课程还将有“课前阅读资料”同时寄出

5.按照“培训确认书”支付学费并将汇款底单传真给LRQA培训部

6.在预定的时间和地点参加培训

客户再次选择LRQA课程的原因

很多学员在参加了LRQA的公开课后会再次选择LRQA其他的课程培训。这是因为LRQA能够

  • 提供一些很实用的解决方案,有时会超出学员的期望

  • 鼓励学员通过研讨和分组练习的方式学习

  • 控制学员与讲师间的比例,确保学员在课堂上能获得足够的指导,保证培训质量

  • 配备资深讲师(讲师都是主任审核员,他们在相关领域拥有丰富的实际审核经验,他们的目标是保证课堂上的内容易学、易用)

  • 提供机会让学员相互交流他们自己的经验和体会

  • 将非常专业、正规的培训溶入到友好、轻松的气氛中

  • 重视收集总结学员的课堂反馈,以保证我们提供的培训就像我们承诺的一样是高质量的

好的培训课程需要采用多种培训手段,为此LRQA综合了各种不同的学习方法来调动学员的积极性,以实现课程的互动和全员参与,并确保培训课程让参加者获益匪浅。

注意事项

为保证培训质量,我们将严格限定学员人数,并将根据收到报名表的情况预留名额,因此如果您一旦打算参加某项培训,请尽早报名(以提前1-2个月为佳),以免因名额不足影响您的安排。